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優(yōu)質服務鍛造發(fā)展“新引擎”
——攀鋼西部物聯黨委扎實推進“質量月”活動側記

2025-09-30 07:59:00

  羅輝
  9月初以來,鞍鋼集團攀鋼西部物聯公司黨委以“質量月”為契機,掀起一場以優(yōu)質服務為核心的質量提升行動。從倉儲配送到貨運管理,從鐵路維護到客運服務,該公司各黨總支、黨支部將黨建與業(yè)務深度融合,通過標準化流程、智能化管理、精細化管控等手段,推動服務質量與運營效率雙提升,為企業(yè)高質量發(fā)展注入強勁動能。
  倉儲配送的“精準管控”
  黨建引領 服務升級
  攀鋼西部物聯公司下屬的倉儲配送分公司黨總支以“質量月”為抓手,全面推行“事前有標準、過程有驗收、事后有反饋”的閉環(huán)管理模式,將黨建引領融入服務全流程。
  該分公司黨總支成立由黨員骨干組建的專項工作組,針對物資出入庫、存儲、配送等關鍵環(huán)節(jié),制訂標準化操作流程:嚴格執(zhí)行物資分區(qū)分類存放,確保標識清晰、賬實相符;通過信息化系統實現庫存實時可視化管控,庫容利用率提升15%;與上下游合作伙伴建立信息共享機制,對驗配作業(yè)、車輛交接等進行全程跟蹤,確保物資高效流轉。
  “過去在庫房找貨要花半小時,現在掃碼定位5分鐘就能找到!”該分公司倉庫保管員張靜介紹道。這種改變受益于該分公司黨總支推行的“精準管控”策略,根據客戶需求動態(tài)調整庫存結構,關鍵物資儲備充足率達100%,客戶滿意度提升至98%。
  值得一提的是,9月份,該分公司黨總支通過全流程管控,包括嚴格落實月檢、周檢及二保作業(yè)標準,減少重復支出,備件消耗同比降幅38%;推行“一車一單”制度,讓每筆費用都“花在刀刃上”,同時外租2輛電車替代燃油車,油料消耗降幅達71%,實現降成本與綠色發(fā)展的雙贏。
  貨運管理的“智慧變革”
  技術賦能 效率躍升
  攀鋼西部物聯公司下屬的貨運分公司黨支部積極組建黨員攻堅隊,堅決破除傳統粗放的管理模式,科學合理將業(yè)務劃分為普鋼、工程、礦業(yè)等六大板塊,精心構建起“需求—合同—任務—結算”全鏈條閉環(huán)管理體系。該分公司各黨小組的黨員骨干在需求管理環(huán)節(jié),以高度的專業(yè)素養(yǎng)精準測算線路成本與運力儲備,成功將模糊需求轉化為清晰方案;在合同管理環(huán)節(jié),積極推出標準化條款庫,通過定制化模板,將合同簽訂周期從7天縮短至48小時;在任務管理環(huán)節(jié),依托數智化平臺實現“秒級響應”,使臨配用車、固定線路運輸等任務能夠自動匹配校驗,派車精準率與任務完成率均達到100%。
  不少長期合作的貨主高度評價系統升級成效,稱贊現在提需求像點外賣一樣方便。報表管理成為該分公司的“智慧大腦”,每月生成的經營報表能夠精準分析線路利潤率、經營環(huán)節(jié)利潤空間等關鍵數據,為管理層決策提供了“指南針”。這種精益管理模式成效顯著,使該分公司的貨運效率大幅提升50%,尤其是在攀鋼冷軋廠停產檢修期間,通過科學調度、連續(xù)奮戰(zhàn),成功完成日均4304噸運輸任務,產品外發(fā)及時率、完好率均達到預期目標,有力地提升了在外部市場上的知名度。
  鐵路維護的“紅色防線”
  黨員攻堅 安全護航
  9月1日,攀鋼西部物聯公司下屬攀枝花工電務作業(yè)區(qū)普車黨支部打響隧道換軌攻堅戰(zhàn)。面對910米鋼軌更換任務,該支部黨員沖鋒在前,將施工拆解為準備、換軌、回收三大環(huán)節(jié),明確責任人與時限;開展全員安全技術交底,制訂曲線外軌反彈、動火作業(yè)等風險防控措施;組織專項實操培訓,確保施工機具100%達標。
  “喊破嗓子不如做出樣子!”該支部黨員骨干劉世富帶領作業(yè)人員嚴守“安全第一”鐵律,在狹窄隧道內筑起“紅色防線”:人力搬運嚴格執(zhí)行單人負重不超過60公斤、抬運不超過50米的規(guī)定,翻動鋼軌落實同側操作、信號動作要求,全程安全盯控實現“零事故”。經過短短4天,該支部已牽頭完成自研砼枕道岔15組、整體道口2組升級改造,累計大修鐵路1011米,更換軌枕982根、鋼軌3357米,為鐵路運輸安全穩(wěn)定提供堅實保障。
  客運接送的“精致保障”
  服務暖心 品牌鑄就
  9月份,正值開學季,攀鋼西部物聯公司下屬客運分公司黨總支以“精致服務、精準運行、精細保障”為核心,安全高效完成四川機電職業(yè)技術學院新生接送任務。
  由該分公司眾多黨員骨干組建的專項工作組提前對接校方,明確時間、路線、站點等細節(jié),制訂“安全優(yōu)先、高效便捷、貼心到位”的接送方案;駕駛員隊伍開展服務禮儀培訓,車輛配備急救包、雨具等便民設施;全程通過GPS定位、車載監(jiān)控等系統實時掌握運行狀態(tài),確保238趟次接送任務零差錯。
  “剛下車就收到熱姜茶,司機還幫我們搬行李,太暖心了!”四川機電職業(yè)技術學院的新生對該分公司的服務贊不絕口。這種“將黨建工作融入生產經營”的理念,使客運分公司黨總支不僅完成了運輸任務,還以專業(yè)服務傳遞攀鋼溫度,為莘莘學子開啟精彩校園生活第一程。
  從倉儲配送的“精準管控”到貨運管理的“智慧變革”,從鐵路維護的“紅色防線”到客運接送的“精致保障”,攀鋼西部物聯公司黨委以“質量月”活動為契機,將黨建優(yōu)勢轉化為發(fā)展動能,用優(yōu)質服務鑄就物流品牌。

  《中國冶金報》(2025年09月30日 03版三版) 

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

編輯:宋玉錚

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