曾經，達鋼這個名字，銘刻在達州人的記憶深處。如今，達州鋼鐵是助推達州工業(yè)蓬勃向前的中流砥柱。

　　63年風雨積淀，塑鋼鐵意志。飽經磨礪的達州鋼鐵，為達州的經濟社會發(fā)展提供著持續(xù)動力。

　　365天洗濯磨淬，煥熠熠榮光。砥礪前行的達州鋼鐵，加入遼寧方大集團實業(yè)有限公司（簡稱“方大集團”）時滿一年，正昂首邁向一個波瀾壯闊、激動人心的新征程。

　　煥新達州鋼鐵 生產經營接連突破“高分”

　　1958年，在達州市西外鎮(zhèn)的一片荒蕪地上，在熱烈的口號聲中，一座鋼鐵廠拔地而起，轟鳴的機器聲，挺立的煉鋼爐和煙囪，成為一座城市、一個時代的深刻符號。

　　時間輪盤持續(xù)撥動，當初的一片荒蕪地，現(xiàn)已化身為高樓大廈林立的現(xiàn)代化都市。佇立于城市繁華地帶的達州鋼鐵，因粗放管理模式加上市場低迷，一度陷入發(fā)展困境。

　　轉折點出現(xiàn)在2020年，在達州市委、市政府的大力關心和支持下，達州鋼鐵加入方大集團，翻開了發(fā)展史上的嶄新一頁。達州鋼鐵在方大集團的帶領下施行精細化管理，如今各項工作取得了新成績，實現(xiàn)了高效能，贏來各方“點贊”。

　　在方大集團的指導下，達州鋼鐵建立和健全各項管理制度，正式下發(fā)執(zhí)行的公司級制度達200多項，通過制度的嚴格執(zhí)行，提升了公司在安全、環(huán)保、生產、現(xiàn)場、采購、銷售、成本控制等環(huán)節(jié)的精細化管理水平。

　　加入方大集團僅半年時間，達州鋼鐵便實現(xiàn)考核利潤9.7億元，噸材利潤邁入全國鋼鐵行業(yè)前十名。今年2月，噸鋼利潤排名躋身全國鋼鐵行業(yè)前三。采購和銷售工作也向好發(fā)展。據(jù)達州鋼鐵統(tǒng)計，2020年5月26日至12月31日期間，設備材料采購工作通過比價、招標、議標等方式，降本增效達5300余萬元。

　　銷售方面，2020年11月至12月，達州鋼鐵的鋼材銷量較2019年同期增長48.26%，市場價格達當年最高。并于當年11月份成功開拓新市場——陜西片區(qū)，為未來的發(fā)展奠定了良好的市場格局。

　　2021年1月至4月，達州鋼鐵上繳稅金較2020年同期增長193%。達鋼集團司法重整引進方大鋼鐵實現(xiàn)年利稅15億元，成功入選2020四川十大經濟影響力事件。

　　科創(chuàng)達州鋼鐵 大數(shù)據(jù)為智慧廠區(qū)賦能

　　用活“大數(shù)據(jù)”，實現(xiàn)鋼鐵產業(yè)數(shù)字化轉型，是方大集團的發(fā)展重心之一，也是達州鋼鐵推動落地落實的重要工作之一。方大集團為達州鋼鐵帶來了先進的體制機制與管理理念，致力于推動大數(shù)據(jù)技術與企業(yè)實體業(yè)務相融合，幫助企業(yè)降本、提質、增效。

　　達州鋼鐵結合企業(yè)目前實際情況，花重金打造大數(shù)據(jù)平臺。該平臺投入運營后，將對財務、銷售、原料等方面數(shù)據(jù)進行實時采集，匯總分析；通過計量與檢化驗系統(tǒng)等平臺自動采集生產經營中的數(shù)據(jù)，可充分挖掘數(shù)據(jù)價值；還可以通過數(shù)據(jù)化運營提高對產品生產過程中各個環(huán)節(jié)的管控水平。

　　除了大數(shù)據(jù)平臺提質增效，達州鋼鐵還大力引進新技術、新設備和高端人才，加大研發(fā)投入力度，為企業(yè)高質量發(fā)展賦能。加入方大集團一年來，申報專利23件，其中發(fā)明專利8件，實用新型專利15件；獲得授權發(fā)明專利5件，實用新型專利15件。

　　2020年6月3日，達州市人民政府與遼寧方大集團實業(yè)有限公司簽署《戰(zhàn)略合作協(xié)議》，與江西方大鋼鐵集團簽署《達鋼集團異地搬遷轉型發(fā)展合作協(xié)議》，雙方將加快實施達州鋼鐵異地搬遷轉型發(fā)展項目，分期建成西南地區(qū)重要的現(xiàn)代化鋼鐵基地。

　　2021年5月12日，中國達州鋰鉀資源綜合開發(fā)大會在宣漢舉行，方大集團下屬的江西方大鋼鐵集團與宣漢縣人民政府簽訂了《國家級新能源新材料產業(yè)基地建設項目投資合作協(xié)議》。繼重整達州鋼鐵以來，方大集團再次助力達州市的經濟發(fā)展，為達州市打造“世界鋰都，魅力達州”和千億產業(yè)園區(qū)、全國首個深部鹵水鋰鉀綜合開發(fā)示范園注入了強勁動能。

　　幸福達州鋼鐵 一人在方大全家有保障

　　前些年，由于產能低下，達州鋼鐵的效益嚴重萎縮，員工紛紛自謀出路，干起了副業(yè)，擺地攤、打印復印、開網約車、送外賣……“企業(yè)求生存，員工保飯碗”是當時這個大型企業(yè)員工們喊出的口號。

　　加入方大集團，員工們的聚焦點不僅是企業(yè)的發(fā)展新貌，還包括連續(xù)上漲的收入和接二連三的福利政策。現(xiàn)在說起達州鋼鐵，他們用一句話來概括：“一人在方大，全家有保障，終生都受益！”

　　方大集團董事局主席方威承諾，對方大集團下屬所有企業(yè)堅持“三個不減”，即：不減一名員工、不減一分錢工資、不減一分錢福利待遇。不減反增，方大集團還帶來了13項福利政策。涵蓋生活關愛、工作服務、家庭保障、業(yè)績鼓勵四大類別。

　　其中的醫(yī)療費用資助政策，是方大集團建議旗下企業(yè)對員工和直系親屬實施的一項福利政策。凡是醫(yī)保報銷范圍內的醫(yī)療費用，經醫(yī)保報銷后的個人自付部分，企業(yè)給予全額醫(yī)療費用資助。醫(yī)療費用資助福利政策享受對象涵蓋員工本人、配偶、子女、父母。

　　51歲的桂師傅對此感受深切，患有腎功能衰竭的他每個月除醫(yī)保報銷部分外，自己還得支出3500元左右的醫(yī)療費用，達州鋼鐵加入方大集團后，福利政策接踵而至并迅速落地，醫(yī)療費用資助福利政策的實施，大大緩解了他家的經濟壓力。

　　站在新的歷史起點上，在方大集團帶領下的達州鋼鐵始終堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，正以真抓實干、敢為人先的氣魄，乘風破浪、揚帆遠航。錨定推進高質量、跨越式發(fā)展，一個更具實力、更有魅力、更富活力的達州鋼鐵正在全國鋼鐵版圖上綻放耀眼光芒。