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馬鋼組織職工代表開展工作視察

2018-12-17 15:36:00

  12月14日,馬鋼集團公司工會組織近100名職工代表和職代會專門工作委員會主任,對公司今年重點工作落實情況開展視察。馬鋼集團公司黨委書記、董事長魏堯出席職工代表視察工作匯報會并講話。馬鋼集團公司總經(jīng)理、股份公司董事長丁毅在會上就做好下一階段工作提出要求。集團公司領(lǐng)導(dǎo)張曉峰、陳昭啟、陸克從出席匯報會。

  根據(jù)公司黨委的統(tǒng)一部署,此次職工代表視察活動,旨在認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,充分發(fā)揮職工代表參與民主管理的重要作用,團結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)馬鋼高質(zhì)量發(fā)展建功立業(yè)。工作視察主要包括視察動員、現(xiàn)場視察、分組討論、專題匯報等四個環(huán)節(jié)。

  上午8時30分,在視察動員會結(jié)束之后,參加視察的職工代表們圍繞精益工廠創(chuàng)建、重點工程建設(shè)、板塊發(fā)展、機構(gòu)改革、工匠基地建設(shè)等內(nèi)容分五組赴各家單位開展視察。在視察中,職工代表們認(rèn)真聽取了相關(guān)單位負(fù)責(zé)人的匯報,就關(guān)心的問題進行了提問咨詢,并深入現(xiàn)場參觀考察,共同見證和感受一年來馬鋼具有代表性的新成就、新變化。下午,職工代表們按照視察專題進行了分組討論。他們談感受、說變化、講不足、提改進,形成一條條凝聚智慧與思考、飽含著深情與期盼的意見和建議。

  作為本次視察的重要內(nèi)容,當(dāng)天15時,職工代表視察工作匯報會在馬鋼辦公樓413會議室舉行。馬鋼集團公司黨委常委、工會主席張曉峰主持匯報會。全體參加視察的職工代表和職代會專門工作委員會主任、公司有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、被視察單位負(fù)責(zé)人參加匯報會。匯報會上,五個視察組組長先后就視察情況作專題匯報。

  匯報會上,丁毅向職工代表簡要總結(jié)了一年來馬鋼在鋼鐵主業(yè)、多元產(chǎn)業(yè)、機構(gòu)改革、精益管理等方面的工作亮點。丁毅指出,成績雖然可喜,但對標(biāo)行業(yè)頂尖企業(yè),我們?nèi)匀淮嬖谳^大差距,還要繼續(xù)努力。新的一年,馬鋼集團公司要進一步強化管控模式,優(yōu)化資源配置,完善收益機制,確保國有資產(chǎn)保值增值,管好風(fēng)險控制和對外投資;各二級子公司作為市場主體,要進一步完善治理結(jié)構(gòu),以利潤為中心精益運營、提高績效。鋼鐵主業(yè)要繼續(xù)做精做優(yōu),系統(tǒng)優(yōu)化成本,提升產(chǎn)品盈利能力,以提高毛利率為目標(biāo),提高競爭能力;多元產(chǎn)業(yè)要聚焦核心,集中精力打造幾個在區(qū)域和行業(yè)內(nèi)有影響力的產(chǎn)業(yè)板塊;要持續(xù)深化精益工廠打造,進一步推動精益文化在馬鋼的深耕厚植,開花結(jié)果。

  魏堯在匯報會上指出,開展職工代表視察工作,是馬鋼的優(yōu)良傳統(tǒng),也是每年馬鋼職代會前的一項重要工作。今年馬鋼取得了歷史最好經(jīng)營業(yè)績,成績值得肯定,但形勢依然嚴(yán)峻,問題依舊很多。公司不久前圍繞“今年怎么看、明年怎么干”召開了系列會議進行了總結(jié)、對下一步的工作進行了謀劃。魏堯強調(diào),依靠職工辦企業(yè),發(fā)展成就與職工共享始終是我們基本的價值觀。此次視察,職工代表對馬鋼今后的發(fā)展提出了很好的建議和意見,我們會認(rèn)真吸納意見、正視問題、積極改進。對于做好下一步的工作,魏堯提出三點要求。第一,充分發(fā)揮職工代表的橋梁紐帶作用,既要看到成就,也要看到不足??吹匠煽儯梢栽鰪娦判?,提升職工榮譽感、自豪感和幸福感;看到問題,要更好地去應(yīng)對、去解決,推動公司在新時代取得新發(fā)展、新突破。第二,要以效率和效益為雙引擎,推動各項工作逐步完善。要聚焦改革突破,改革管控模式和一些具體的工作方法,管控戰(zhàn)略和財務(wù),將今年工作做得不到位的地方進一步改進,通過改革來解決發(fā)展動力和效率的問題;要聚焦價值創(chuàng)造,以利潤為導(dǎo)向,未來重點聚焦?fàn)I業(yè)收入和利潤,解決效益的問題。各個板塊的領(lǐng)導(dǎo)要理解支持,信任、監(jiān)督、評價系統(tǒng),既要把權(quán)力下放,也要承接得好。我們要進一步重視競爭價值、崗位價值、專家價值。要對標(biāo)先進企業(yè),向改革要效率、要動力、要創(chuàng)造、要利潤。第三,要打造透明陽光的運行體系,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要主動擔(dān)責(zé),按制度辦事,營造一個風(fēng)清氣正的工作氛圍,力爭明年在行業(yè)內(nèi)取得比較好的成績。

  張曉峰就貫徹落實會議精神提出要求:一是要把本次會議精神和領(lǐng)導(dǎo)講話精神落實好;二是相關(guān)部門、單位要把視察中職工代表提出的意見建議整改好。當(dāng)日上午,張曉峰還進行了視察動員。

來源:馬鋼集團

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