亚洲国产婷婷香蕉久久久久久_亚洲国产成人精品一区二区_亚洲精品国产精品国产自_在线视频中文亚洲

首頁>企業(yè)頻道>管理

破“瓶頸”解難題 提指標增效益
——河鋼邯鋼創(chuàng)新管理模式推進作業(yè)長制紀實

2021-01-13 08:48:00

  本報記者 吳兆軍 通訊員 王羽
  1月4日,2021年上班第一天,河鋼邯鋼作業(yè)長制推進工作討論會開得很熱烈:“深入推行‘揭榜制’課題研修模式,集中精力重點攻克煉鐵降低燃料比、煉鋼降鐵耗、軋鋼提質(zhì)創(chuàng)效等產(chǎn)線難題,為公司順利完成各項目標任務、實現(xiàn)綜合效益最大化貢獻力量。”參會人員紛紛說。
  2020年,河鋼邯鋼人力資源部緊緊圍繞“兩個結(jié)構(gòu)”再優(yōu)化,深入推進作業(yè)長制,創(chuàng)新開展作業(yè)長制課題研修攻關(guān)和作業(yè)區(qū)橫向協(xié)作,激發(fā)了作業(yè)區(qū)新活力,破“瓶頸”、解難題,提指標、增效益,助力產(chǎn)線高質(zhì)、高效生產(chǎn)。邯鋼各產(chǎn)線作業(yè)區(qū)全年共開展課題研修攻關(guān)639項,通過課題研修攻關(guān)和作業(yè)區(qū)橫向協(xié)作,改善提升各類指標170余項,創(chuàng)效達3290余萬元。其中,高爐燃料比同比降低15千克/噸鐵,高強鋼成材率環(huán)比提升0.3%,重點合同兌現(xiàn)率達到100%。
  課題研修促工藝優(yōu)化
  提升高強鋼成材率
  邯鋼作業(yè)長制是以作業(yè)區(qū)為單位,以作業(yè)長為中心的基層管理制度。作業(yè)長每季度開展課題研修攻關(guān)活動,聚焦“市場”和“產(chǎn)品”兩大主題,以效益最大化為目標,圍繞產(chǎn)線“瓶頸”、關(guān)鍵指標、產(chǎn)品質(zhì)量和合同兌現(xiàn)等重點工作,積極開展作業(yè)長課題研修攻關(guān)活動,助力產(chǎn)線高質(zhì)、高效生產(chǎn)。
  2020年12月14日7時50分,河鋼邯鋼邯寶冷軋廠2號連退線生產(chǎn)現(xiàn)場,甲班作業(yè)長張宏偉正在認真核對當日生產(chǎn)計劃。“咱們今天生產(chǎn)高強鋼HC550/980DP,重點要做好頭尾檢查,對頭尾板形不良影響焊接質(zhì)量的,必須現(xiàn)場手動精確切除,1厘米也不允許多切。”張宏偉一邊查看生產(chǎn)計劃,一邊叮囑當班入口主操員任小杰。
  高強鋼提檔上量是邯寶冷軋廠2020年的重點工作之一。該廠連退車間甲班作業(yè)區(qū)作業(yè)長張宏偉按照河鋼邯鋼課題研修工作要求,結(jié)合廠里的重點工作任務,開展了“提升超高強鋼成材率,提升高端產(chǎn)品創(chuàng)效能力”研修課題,組織作業(yè)區(qū)技術(shù)人員、班組長、關(guān)鍵崗位操作人員等制訂了研修措施和研修工作計劃,每周調(diào)度,確保課題研修項目扎實推進、見到實效。
  當日8時30分,張宏偉沿著產(chǎn)線來到切邊剪旁查看切邊效果。在前期的梳理中,張宏偉發(fā)現(xiàn)如果生產(chǎn)的高強鋼鋼種變化頻繁,就會造成切邊退刀次數(shù)增加,進而增加切邊廢料。根據(jù)這一發(fā)現(xiàn),張宏偉在開展課題研修時,第一時間對高強鋼鋼種及規(guī)格進行了優(yōu)化調(diào)整,在保證正常過渡情況下使規(guī)格按照由寬變窄進行生產(chǎn),避免寬度頻繁變化,減少切邊剪退刀次數(shù),使高強鋼切邊成材率環(huán)比提高了0.16%。
  此時,邯鋼邯寶冷軋廠連退線出口主操員李濤正在拉矯機旁密切監(jiān)控拉矯機參數(shù)。由于高強鋼板形控制難度大,切邊進刀易損壞剪刃,造成切廢量增加。對此,張宏偉在課題研修攻關(guān)中,對影響出口切廢量的拉矯機參數(shù)進行了優(yōu)化,要求職工根據(jù)不同鋼種的板形特點,設置不同的參數(shù)范圍,生產(chǎn)時根據(jù)板形變化進行相應調(diào)整,減少出口切廢量,使成材率再次提高了0.12%。
  “成材率的提升就是從1米鋼板、1毫米的切邊量里摳出來的,需要大家各司其職,嚴格執(zhí)行崗位標準,日積月累,成材率自然就提高了。這也正是我制訂這個課題研修項目的目的所在。”張宏偉信心滿滿地說。2020年12月份,邯鋼邯寶冷軋廠高強鋼成材率環(huán)比提升0.3個百分點,增創(chuàng)效益216萬元。
  橫向協(xié)作解生產(chǎn)難題
  保汽車鋼高效生產(chǎn)
  橫向協(xié)作是作業(yè)長的重要職責,同時也是提升產(chǎn)線運行效率的法寶之一。河鋼邯鋼各產(chǎn)線作業(yè)長通過落實橫向協(xié)作要求,作業(yè)區(qū)之間的溝通配合由“拱橋式”變?yōu)椤爸本€式”,即由以往的層層匯報、層層傳達變?yōu)樽鳂I(yè)長與作業(yè)長的點對點對接,使產(chǎn)線運行效率大幅提升。
  “目前正在生產(chǎn)冷軋汽車用鋼,重卷出口小車無法自動卸卷,每一卷都抽芯。”當日13時5分,河鋼邯鋼冷軋廠精整車間重卷作業(yè)區(qū)作業(yè)長劉永強在微信工作群里發(fā)出了這條信息。4分鐘后,冷軋廠電氣作業(yè)區(qū)作業(yè)長楊東風、機械作業(yè)區(qū)作業(yè)長王建林帶領(lǐng)兩個作業(yè)區(qū)職工及時趕到重卷作業(yè)區(qū)現(xiàn)場,有序投入到故障排查處理中。
  “這個問題事關(guān)高端產(chǎn)品的生產(chǎn)節(jié)奏和質(zhì)量穩(wěn)定,收到信息后我第一時間組織職工商討方案,配合重卷作業(yè)區(qū)排除故障。”楊東風說。他帶領(lǐng)電氣作業(yè)區(qū)人員打開小車蓋板,逐一檢查小車升降編碼器、比例閥放大板、信號輸出模板和電氣線路,并更換性能劣化的拉繩編碼器,確保電氣系統(tǒng)運行正常。
  與此同時,機械作業(yè)區(qū)技術(shù)主管楊哲通過更換龜裂掉膠的小車托輥,精確調(diào)整了接卷位置;重卷作業(yè)區(qū)職工周銳趁此機會調(diào)換了卷取機橡膠套筒,根據(jù)芯軸承重負載數(shù)值偏大的情況,適當調(diào)整了比例閥比例系數(shù)。半小時后,所有故障和隱蔽缺陷排除,重卷出口小車功能恢復正常。
  “若是在以前,這種事故的處理時間不會少于6小時,現(xiàn)在快多了。”邯鋼冷軋廠精整車間主任張少鋒感慨道,“我們通過優(yōu)化機、電、操作業(yè)區(qū)橫向協(xié)作機制,使整個產(chǎn)線生產(chǎn)效率顯著提高。”
  2020年12月份,邯鋼冷軋廠重卷線產(chǎn)量同比提高0.37%,重點合同兌現(xiàn)率達到100%,增創(chuàng)效益343萬元。
  《中國冶金報》(2021年1月13日 07版七版)

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:宋玉錚

版權(quán)說明

【1】 凡本網(wǎng)注明"來源:中國冶金報—中國鋼鐵新聞網(wǎng)"的所有作品,版權(quán)均屬于中國鋼鐵新聞網(wǎng)。媒體轉(zhuǎn)載、摘編本網(wǎng)所刊 作品時,需經(jīng)書面授權(quán)。轉(zhuǎn)載時需注明來源于《中國冶金報—中國鋼鐵新聞網(wǎng)》及作者姓名。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責任。
【2】 凡本網(wǎng)注明"來源:XXX(非中國鋼鐵新聞網(wǎng))"的作品,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng) 贊同其觀點,不構(gòu)成投資建議。
【3】 如果您對新聞發(fā)表評論,請遵守國家相關(guān)法律、法規(guī),尊重網(wǎng)上道德,并承擔一切因您的行為而直接或間接引起的法律 責任。
【4】 如因作品內(nèi)容、版權(quán)和其它問題需要同本網(wǎng)聯(lián)系的。電話:010—010-64411649
品牌聯(lián)盟
  • 燃燒裝置2.gif
  • 湖南華菱集團.jpg
  • 山東鋼鐵集團.jpg
  • 1_看圖王.png
  • W020190430461031429831.jpg
  • 首鋼.jpg
  • 冶金工業(yè)規(guī)劃研究院logo1.jpg
  • W020130618825601874406.jpg
  • W020130618825602778336.jpg
  • W020130618825603702632.jpg
  • W020130618825617201098.jpg
  • W020130618825606679805.jpg
  • W020130618825607505186.jpg
  • brand04.png
  • brand06.png
  • brand05.png
  • brand03.png
  • brand02.png
  • brand01.png
    read_image.gif

    地址:北京市朝陽區(qū)安貞里三區(qū)26樓 郵編:100029 電話:(010)64442120/(010)64442123 傳真:(010)64411645 電子郵箱:csteelnews@126.com

    中國冶金報/中國鋼鐵新聞網(wǎng)法律顧問:大成律師事務所 楊貴生律師 電話:010-58137252 13501065895 Email:guisheng.yang@dachenglaw.com

    中國鋼鐵新聞網(wǎng)版權(quán)所有,未經(jīng)書面授權(quán)禁止使用 京ICP備07016269 京公網(wǎng)安備11010502033228

    亚洲国产婷婷香蕉久久久久久_亚洲国产成人精品一区二区_亚洲精品国产精品国产自_在线视频中文亚洲
    亚洲一区二区三区中文字幕 | 欧美亚洲一区二区在线| 国产精品一品视频| 亚洲成a人v欧美综合天堂| 精品国产乱子伦一区| 日韩精品中文字幕一区二区三区 | 欧美人成免费网站| 国产一区二区伦理| 国产在线一区观看| 成人小视频在线观看| 成人黄色a**站在线观看| 成人午夜视频在线| 在线免费观看日韩欧美| 欧美人与禽zozo性伦| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 久久综合久久综合久久| 国产精品福利一区| 亚洲资源中文字幕| 精品亚洲免费视频| 99re热视频精品| 911精品国产一区二区在线| 日韩欧美一二三| 中文在线一区二区| 亚洲国产视频a| 国产美女精品在线| 在线精品国精品国产尤物884a| 欧美丰满少妇xxxbbb| 国产欧美日韩精品在线| 亚洲成人久久影院| 成人丝袜18视频在线观看| 欧美日韩免费不卡视频一区二区三区| 欧美xfplay| 亚洲精品成人精品456| 久久成人av少妇免费| 成人av在线播放网址| 欧美日韩aaa| 中文字幕高清不卡| 午夜精品免费在线观看| 视频在线在亚洲| 久草这里只有精品视频| 99精品欧美一区二区蜜桃免费| 欧美三级韩国三级日本一级| 亚洲精品一线二线三线| 亚洲视频一二区| 亚洲成av人在线观看| 国产精品99久久久久久久女警 | 成人欧美一区二区三区黑人麻豆| 亚洲色大成网站www久久九九| 亚洲视频每日更新| 亚洲午夜一二三区视频| 日韩高清一级片| 国产丶欧美丶日本不卡视频| 99久久综合99久久综合网站| 色狠狠色狠狠综合| 26uuu久久综合| 亚洲成人一区二区| 国产精品亚洲午夜一区二区三区 | 亚洲一区二区三区自拍| 国产精品123| 日韩三级视频在线看| 亚洲人成7777| 国产精品一区二区久久精品爱涩| 欧美亚洲动漫精品| 欧美激情自拍偷拍| 久久91精品久久久久久秒播| 在线免费观看日韩欧美| 中文字幕视频一区二区三区久| 久久av老司机精品网站导航| 欧美日韩aaa| 亚洲在线观看免费| 婷婷成人激情在线网| 国产一区在线视频| 久久夜色精品国产欧美乱极品| 国产在线播放一区二区三区| 久久久久久久综合日本| 高清beeg欧美| 成人免费在线观看入口| 99国产精品国产精品毛片| 欧美影院一区二区三区| 18欧美亚洲精品| 午夜激情一区二区| 色噜噜狠狠成人网p站| 国产精品久久久久久久裸模| 波多野结衣中文字幕一区| 国产精品成人午夜| 欧美日本乱大交xxxxx| 亚洲成人自拍网| 日韩一级大片在线观看| 毛片基地黄久久久久久天堂| 欧美一级电影网站| 国内精品不卡在线| 综合自拍亚洲综合图不卡区| 欧美在线观看视频在线| 91亚洲午夜精品久久久久久| 亚洲欧美日韩成人高清在线一区| 日本韩国一区二区三区视频| 午夜视频一区在线观看| 日韩免费看网站| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 国产女主播视频一区二区| 欧美中文字幕久久 | 夜夜爽夜夜爽精品视频| 久久久精品2019中文字幕之3| 欧美日韩一级二级| 99久久er热在这里只有精品15| 精品系列免费在线观看| 亚洲图片欧美视频| 17c精品麻豆一区二区免费| 欧美电影精品一区二区| 精品污污网站免费看| 成人动漫中文字幕| 国产乱色国产精品免费视频| 三级欧美在线一区| 午夜欧美2019年伦理| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 亚洲欧美一区二区不卡| 国产精品久久久久久久久快鸭 | 亚洲国产精品精华液网站| 2024国产精品| 欧美三级电影精品| 色菇凉天天综合网| 国产999精品久久| 国产九九视频一区二区三区| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 中文字幕一区二区三| 国产日韩欧美综合一区| 9191精品国产综合久久久久久| 色欧美片视频在线观看在线视频| 国产精品亚洲一区二区三区妖精 | 首页国产丝袜综合| 天天色综合成人网| 性做久久久久久| 成人欧美一区二区三区白人| 亚洲国产精品精华液2区45| 国产精品久久久久久妇女6080| 色播五月激情综合网| 成人午夜激情片| 91麻豆国产福利精品| 在线观看一区日韩| 欧美精品成人一区二区三区四区| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 欧美精品三级在线观看| 欧美一级日韩不卡播放免费| 在线亚洲高清视频| 波多野结衣亚洲一区| www.日韩大片| 欧美日韩精品一区视频| 欧美日本韩国一区| 日本电影欧美片| 色哟哟精品一区| 91亚洲精华国产精华精华液| youjizz国产精品| 成人在线视频首页| 不卡的av电影在线观看| 国产福利91精品一区二区三区| 精品一区精品二区高清| 理论片日本一区| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 久久激情综合网| 老司机免费视频一区二区| 激情图片小说一区| 国产91精品入口| 91视频在线观看免费| 欧美亚洲愉拍一区二区| 亚洲综合自拍偷拍| 亚洲国产视频a| 奇米在线7777在线精品| 久久99九九99精品| 成人美女视频在线观看18| 色狠狠av一区二区三区| 欧美日韩国产另类不卡| 精品999久久久| 一区在线观看免费| 一区二区三区成人在线视频| 一区二区三区四区亚洲| 七七婷婷婷婷精品国产| 国产综合色视频| 在线亚洲免费视频| 欧美精品一区二区三区一线天视频| 久久精品人人爽人人爽| 亚洲欧美色图小说| 青青草原综合久久大伊人精品优势| 九九在线精品视频| av激情成人网| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀| 久久综合九色欧美综合狠狠| 亚洲欧美日韩久久| 激情文学综合插| 欧美在线高清视频| 日本一区二区三区免费乱视频| 亚洲男人天堂av网| 国模冰冰炮一区二区| 91国产福利在线| 国产亚洲精品bt天堂精选| 亚洲成va人在线观看| 成人国产一区二区三区精品| 91.成人天堂一区| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| 男女男精品网站| 欧美在线播放高清精品|