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姚林:鞍鋼要成為新時(shí)代國(guó)有企業(yè)改革的典范!

2019-08-06 09:55:00

        8月2日,鞍鋼集團(tuán)召開(kāi)2019年上半年經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì),全面總結(jié)上半年工作,研究部署下半年任務(wù)。
  鞍鋼集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)姚林出席會(huì)議并講話。鞍鋼集團(tuán)總經(jīng)理戴志浩作集團(tuán)公司2019年上半年經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析。鞍鋼集團(tuán)黨委副書記栗寶卿主持會(huì)議。
  戴志浩提出下一步重點(diǎn)工作
  一要做好降杠桿減負(fù)債,加快實(shí)施混改引入戰(zhàn)略投資項(xiàng)目,加大存貨壓降力度,加快推進(jìn)資本運(yùn)作項(xiàng)目,提高盈利水平。
  二要扎實(shí)推進(jìn)綜合改革,突出抓主體責(zé)任,完善機(jī)制抓落實(shí),確保改革各環(huán)節(jié)有監(jiān)控、過(guò)程有跟蹤、完成有標(biāo)志、成效有檢驗(yàn)。
  三要高度重視應(yīng)得和實(shí)得現(xiàn)金流,做好資金管理。
  四要強(qiáng)化“兩金”占用壓控,提升資金周轉(zhuǎn)效率。
  五要做好重點(diǎn)虧損子企業(yè)治理工作,明確治理責(zé)任和完成時(shí)間,確保各項(xiàng)措施落地實(shí)施。
  六要繼續(xù)抓好成本壓降工作,落實(shí)各項(xiàng)降本措施,不斷提升成本競(jìng)爭(zhēng)力。
  七要加強(qiáng)科技攻關(guān)和調(diào)品工作,努力提高高附加值產(chǎn)品比重。
  八要提高在崗職工勞動(dòng)生產(chǎn)率,推動(dòng)用工規(guī)范管理,堅(jiān)決完成人力資源優(yōu)化工作目標(biāo)。
  姚林對(duì)上半年鞍鋼集團(tuán)主要工作進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)
  鞍鋼集團(tuán)成功召開(kāi)第二次黨代會(huì)、全力配合中央巡視、扎實(shí)開(kāi)展主題教育、全面開(kāi)展綜合改革、堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,使企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、品牌價(jià)值、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等方面取得了較好成績(jī)。
  企業(yè)在提升鋼材經(jīng)營(yíng)效益、做好降杠桿減負(fù)債工作、推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展上存在差距和不足。開(kāi)放意識(shí)不足、領(lǐng)導(dǎo)干部“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”不夠、勞動(dòng)生產(chǎn)率低、市場(chǎng)化改革不夠深入等方面短板和弱項(xiàng)影響和制約企業(yè)發(fā)展。
  就加快推進(jìn)鞍鋼高質(zhì)量發(fā)展,姚林強(qiáng)調(diào)——改革是鞍鋼大踏步趕上時(shí)代的重要法寶,是決定鞍鋼命運(yùn)的關(guān)鍵一招,是打造新時(shí)代長(zhǎng)子風(fēng)范的關(guān)鍵一招。
  要以改革增強(qiáng)高質(zhì)量發(fā)展活力,堅(jiān)持用改革的思路發(fā)展企業(yè),堅(jiān)持市場(chǎng)化改革方向,以綜合改革試點(diǎn)為統(tǒng)領(lǐng),建立市場(chǎng)化評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,嚴(yán)格執(zhí)行激勵(lì)約束制度,成為新時(shí)代國(guó)有企業(yè)改革的典范。
  要推進(jìn)集團(tuán)公司總部機(jī)關(guān)改革,推進(jìn)市場(chǎng)主體完善治理結(jié)構(gòu)和市場(chǎng)化改革,圍繞勞動(dòng)力、干部和收入等要素推進(jìn)機(jī)制改革,提高全要素生產(chǎn)效率,激發(fā)全員工作活力。
  要守住底線防范風(fēng)險(xiǎn),以更大力度推進(jìn)處僵治困,推動(dòng)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。
  要強(qiáng)化開(kāi)放創(chuàng)新的改革思維,學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)企業(yè)的改革經(jīng)驗(yàn)。
  各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是各級(jí)一把手,要把改革作為一項(xiàng)重大政治責(zé)任,大張旗鼓宣傳改革,教育引導(dǎo)廣大職工樹立起“每名員工都是生產(chǎn)力要素,都要參與市場(chǎng)化配置”的理念,實(shí)現(xiàn)共建共享,努力打造新時(shí)代“鞍鋼憲法”,為國(guó)企改革發(fā)展貢獻(xiàn)鞍鋼智慧。
  就以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,姚林強(qiáng)調(diào)——要圍繞落實(shí)黨建工作責(zé)任、履行管黨治黨責(zé)任、擰緊理想信念的總開(kāi)關(guān)等提升黨建工作質(zhì)量,以一流黨建引領(lǐng)一流企業(yè)。
  要開(kāi)展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,牢牢把握主題教育總要求,在學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究基礎(chǔ)上,抓好檢視問(wèn)題和整改落實(shí),確保主題教育取得實(shí)效。
  要以紀(jì)檢監(jiān)察體制改革為契機(jī),準(zhǔn)確把握當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的新形勢(shì)新任務(wù)新要求,嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,持續(xù)推進(jìn)內(nèi)部巡視,堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義,為鞍鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供保障。

來(lái)源:搖籃鞍鋼

編輯:楊凱

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