本報(bào)通訊員 呂藝琳
他是遠(yuǎn)赴湛江的“攻堅(jiān)者”，以“傳承、變革、突破”為發(fā)展理念，以“簡(jiǎn)單、高效、低成本、高質(zhì)量”為工作理念，為寶鋼股份湛江鋼鐵的設(shè)備檢修業(yè)務(wù)貢獻(xiàn)力量；他是再赴廣西的“開(kāi)拓者”，在市場(chǎng)開(kāi)拓工作中，他敢闖、敢拼、敢攻堅(jiān)，成功拓展了廣西鋼鐵設(shè)備維保、生產(chǎn)保產(chǎn)等業(yè)務(wù)，使中冶寶鋼一舉成為廣西鋼鐵人數(shù)最大、業(yè)務(wù)最廣、合同金額最大的設(shè)備維保和生產(chǎn)保產(chǎn)的供應(yīng)商，同時(shí)又成功拓展北部灣新材料不銹鋼公司的冷軋和煉鋼行車(chē)設(shè)備維保業(yè)務(wù)，逐步繪就中冶寶鋼在廣西區(qū)域“一體兩翼”的藍(lán)圖。他就是中冶寶鋼廣西分公司的黃家華。今年，黃家華成為上海市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞蜻x人。
圖為中冶寶鋼黃家華。
腳踏實(shí)地 開(kāi)拓市場(chǎng)殫精竭慮
2015年，寶鋼股份湛江鋼鐵建設(shè)初期，黃家華就作為中冶寶鋼的一員參與湛江鋼鐵建設(shè)。湛江鋼鐵投產(chǎn)前夕，黃家華充分利用籌備階段的空窗期，以制度為中心、人才為抓手，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)迅速完善管理制度，打造了專(zhuān)業(yè)化技能人才隊(duì)伍，先后承接湛江鋼鐵冷軋廠酸洗、鍍鋅和重卷等12條機(jī)組的設(shè)備檢修業(yè)務(wù)，順利完成湛江鋼鐵的投產(chǎn)任務(wù)。多年來(lái)，在他的嚴(yán)格要求和細(xì)致管理下，他組建的檢修隊(duì)伍成為中冶寶鋼在湛江鋼鐵的一支“團(tuán)結(jié)協(xié)作、攻堅(jiān)克難、能打勝仗”王牌檢修隊(duì)伍。
2020年，中冶寶鋼正式啟動(dòng)廣西鋼鐵項(xiàng)目。黃家華主動(dòng)請(qǐng)纓，積極投身于廣西鋼鐵拓展和基地基礎(chǔ)建設(shè)中。他從零做起，通過(guò)與業(yè)主深入溝通交流，組建技術(shù)隊(duì)伍、編制管理制度，歷時(shí)20余天成功完成金川項(xiàng)目平穩(wěn)劃轉(zhuǎn)。扎根廣西后，黃家華以廣西鋼鐵為中心，穩(wěn)扎穩(wěn)打，深耕廣西鋼鐵市場(chǎng)，陸續(xù)中標(biāo)廣西鋼鐵熱軋廠設(shè)備維保業(yè)務(wù)和物流部生產(chǎn)保產(chǎn)業(yè)務(wù)。中冶寶鋼在廣西鋼鐵的業(yè)務(wù)量逐步攀升，投入員工達(dá)到1421人，一舉成為廣西鋼鐵人數(shù)最大、業(yè)務(wù)最廣、合同金額最大的設(shè)備維保和生產(chǎn)保產(chǎn)的供應(yīng)商。
黃家華敢闖敢干敢于拼搏。2021年4月，他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成功拓展了北海不銹鋼新材料公司2項(xiàng)常規(guī)檢修業(yè)務(wù)及技改工程2項(xiàng)，再次拓寬了中冶寶鋼在廣西的冶金運(yùn)營(yíng)服務(wù)市場(chǎng)。同年12月份，在黃家華的攻堅(jiān)下，中冶寶鋼成功中標(biāo)北港新材料固溶廠生產(chǎn)輔助業(yè)務(wù)，為中冶寶鋼北部灣市場(chǎng)的開(kāi)拓奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
求真務(wù)實(shí) 知人善任求才若渴
2020年，在中冶寶鋼廣西鋼鐵項(xiàng)目籌備初期，黃家華來(lái)到廣西防城港統(tǒng)籌推進(jìn)相關(guān)工作。隊(duì)伍組建、制度編制、設(shè)施籌備，各項(xiàng)工作時(shí)間緊、任務(wù)重，要在短時(shí)間內(nèi)帶出精銳的冶金運(yùn)營(yíng)服務(wù)隊(duì)伍，任務(wù)艱巨。為了解決人才短缺的難題，他大膽啟用屬地化有學(xué)歷、有技能、愿意投身于鋼鐵行業(yè)的人才，加大力度培訓(xùn)育人，爭(zhēng)分奪秒開(kāi)展有針對(duì)性的人才培訓(xùn)，并充分利用屬地化資源，輸送相關(guān)人員到各鋼鐵企業(yè)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和點(diǎn)檢技能學(xué)習(xí)。他還主動(dòng)邀請(qǐng)老師組織開(kāi)展不同層次的專(zhuān)題培訓(xùn)，2年的時(shí)間里，累計(jì)培訓(xùn)1000多人次，培養(yǎng)技術(shù)骨干人員近百人，為企業(yè)的發(fā)展壯大夯實(shí)根基。
圖為黃家華正在對(duì)檢修現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查。
心系基層 關(guān)愛(ài)員工親力親為
廣西鋼鐵項(xiàng)目啟動(dòng)后，中冶寶鋼短期內(nèi)無(wú)法獲批土地建設(shè)宿舍，1000多名員工只能住在條件艱苦的板房中，住宿周邊生活設(shè)施不足、風(fēng)沙大、出行路上大車(chē)多，給員工生活造成了極大的不便。
面對(duì)這樣的情況，黃家華迎難而上、主動(dòng)作為，采取了“雙線(xiàn)作戰(zhàn)”的策略，一邊積極尋找合適的建筑用地，一邊租用合適的房屋作為員工住宿，改善員工住宿條件。經(jīng)過(guò)1個(gè)多月的實(shí)地考察，他走遍了廣西鋼鐵廠區(qū)附近的3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并對(duì)比分析交通、醫(yī)療、生活市場(chǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施，為員工選定交通半徑最優(yōu)、生活設(shè)施最佳的公寓作為臨時(shí)宿舍，并且在周邊建造停車(chē)場(chǎng)方便員工車(chē)輛停放，改善員工生活條件。
黃家華說(shuō)：“作為一名共產(chǎn)黨員，在責(zé)任面前不懈怠，在困難面前不退縮，在矛盾面前不回避。”他把員工放在心上、把責(zé)任擔(dān)在肩上，以敢拼敢闖的勁頭，持續(xù)為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
忠于職守 防控疫情沖鋒在前
2021年春節(jié)前夕，廣西防城港新冠肺炎疫情形勢(shì)緊張，臨近的東興市臨時(shí)封控。中冶寶鋼廣西分公司百余名家住東興及周邊市區(qū)員工返崗受阻。
疫情就是命令，防控就是責(zé)任。黃家華沖鋒在前，毅然決然放棄了春節(jié)回家與家人團(tuán)圓的機(jī)會(huì)，選擇值守在崗位上，堅(jiān)守在抗疫的第一線(xiàn)。黃家華在對(duì)疫情形勢(shì)進(jìn)行分析后，立即帶領(lǐng)黨員迅速投入到疫情防控工作中，排查人員、安排隔離、強(qiáng)化后勤保障。他從保障員工身體健康安全著眼，從落小落細(xì)落實(shí)疫情防控措施入手，對(duì)管轄區(qū)域的疫情防控工作進(jìn)行了再部署、再加強(qiáng)，掐滅一切可能會(huì)導(dǎo)致疫情傳播的苗頭。
疫情當(dāng)前，他始終沖在前面，落實(shí)政府防疫要求、傳達(dá)廣西鋼鐵相關(guān)部署，他都親自抓、親自管，一絲不茍地完成各項(xiàng)防疫工作，親自檢查每項(xiàng)防疫措施落實(shí)情況，不放過(guò)任何一個(gè)角落。
征程正未有窮期，不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。黃家華始終將初心融入血液、把責(zé)任扛在肩上，始終躬身基層，提高精細(xì)化管理水平，加快人才隊(duì)伍建設(shè)，深耕廣西市場(chǎng)，壯大北部灣基地，為企業(yè)的發(fā)展拼搏貢獻(xiàn)，向著打造“國(guó)內(nèi)第一、國(guó)際一流”冶金運(yùn)營(yíng)服務(wù)“國(guó)家隊(duì)”的目標(biāo)不懈奮斗。
《中國(guó)冶金報(bào)》（2022年5月10日 04版四版）
