本報訊 4月3日，首鋼水鋼正式開啟“工匠里程碑”2020年第一站——“加蓋鐵水罐自動操作系統(tǒng)”成果展示活動。該活動旨在加強高技能人才隊伍建設，發(fā)揮高技能人才的引領、示范作用，激發(fā)全員提素、提質(zhì)、提效活力，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
在活動現(xiàn)場，水鋼黨委書記、董事長王建偉為加蓋鐵水罐自動操作系統(tǒng)揭幕。在眾人期待的目光中，隨著“水鋼工匠”錢武按下系統(tǒng)啟動按鈕，鐵水罐保溫蓋向兩邊緩緩打開，片刻后又緩緩合上，現(xiàn)場隨即響起熱烈的掌聲。水鋼制造管理部相關負責人宣布，加蓋鐵水罐自動操作系統(tǒng)通過技術驗收，這標志著水鋼自主研發(fā)、行業(yè)內(nèi)率先創(chuàng)造的“加蓋鐵水罐自動操作系統(tǒng)”正式投用。
該系統(tǒng)是由錢武主持研制的項目。該系統(tǒng)1.0版本于2018年投用后，有效減少了鐵水罐鐵水在運輸過程中的熱量損耗，為水鋼降本創(chuàng)效做出了積極貢獻。鑒于該系統(tǒng)存在的開關蓋需職工頻繁插拔380伏電源、職工勞動強度大、有安全風險等不足，由錢武領銜的“錢武工匠場”通過查閱資料、現(xiàn)場考察、反復試驗，又自主研制了加蓋鐵水罐自動取電裝置2.0版本，將380伏交流電改為110伏直流電，使該系統(tǒng)體積更小、職工操作更安全。現(xiàn)在，錢武團隊正在籌備設計鐵水罐車自動開關蓋，向自動化目標邁進。
在活動現(xiàn)場，錢武所在的物流倉儲事業(yè)部還舉行了“師帶徒”拜師儀式。在眾人的見證下，5名徒弟向5名鐵運工匠師傅行拜師禮，感謝師傅傳授修身立業(yè)之技、職業(yè)操守之德和奉獻水鋼之志。此外，5名鐵運工匠莊重地接下了物流倉儲事業(yè)部下達的技術創(chuàng)新攻關責任狀。
活動中，王建偉對職工創(chuàng)新成果予以充分肯定。他代表水鋼感謝工匠們著眼企業(yè)整體發(fā)展，通過基層創(chuàng)新多點開花，“積小勝為大勝”，為水鋼穩(wěn)順發(fā)展做出不懈努力。他強調(diào)，要以“工匠里程碑”為契機推動水鋼勞動競賽發(fā)展，實現(xiàn)從“找差”到“縮差”的轉(zhuǎn)變，做到定好目標、付諸行動、見到成效；要善于爭創(chuàng)一流、自我挑戰(zhàn)，營造出基層工種比拼成績和貢獻的良好局面。
“職工創(chuàng)新成果是一座開掘不盡的金山，水鋼黨政工將全力支持各單位搭建職工創(chuàng)新平臺，充分挖掘、保護、調(diào)動和發(fā)揮職工的積極性，匯聚創(chuàng)新正能量，釋放創(chuàng)新活力。”王建偉鼓勵道。
水鋼工會主席申燕在主持活動時介紹，“工匠里程碑”第一站的啟動拉開了工匠接力賽的序幕，對工匠進一步傳承技藝、持續(xù)創(chuàng)新、奉獻水鋼提出了更高的要求。這是水鋼對發(fā)揮工匠創(chuàng)新創(chuàng)效示范引領作用、助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展而作的頂層設計，是水鋼為廣大職工發(fā)揮聰明才智、推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)出的動員令。（王鑫 李章輝 趙麗）
《中國冶金報》（2020年04月09日 02版二版）
